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深圳用工缺口20万企业加薪仍难招人

时间:2019-04-09 14:30:07 来源:互联网 阅读:0次

深圳用工缺口20万企业加薪仍难招人

深圳市人力资源和社会保障局近日表示,深圳目前出现“阶段性”缺工,全市用工缺口约20万。虽然超过半数的用人单位开出的薪酬有所增加,但绝大部分招聘单位仍表示适合人才难找。

2月11日,2011年“南粤春暖”就业服务月深圳“春风行动”服务周举行启动仪式。深圳市人力资源和社会保障局就业促进处处长董文红表示,此次春风行动将提供50万个岗位,由于现在深圳阶段性缺工,目前一个应聘者就对应了两个岗位的工作机会,相当于约半数岗位招不到人。董文红认为,目前这种状态,是春节后前劳务工大量活动造成的“阶段性缺工”,不能说深圳存在“用工荒”。

深圳的“春风行动”启动当日,深圳市人材大市场有247家用人单位提供了8617个职位进场招聘,需求人数15599人。但是,7600多名求职者进场洽谈,还不到需求人数的一半。

2月12日下午两点多,《每日经济》来到深圳市人材大市场,招聘现场异常冷清。一名现场招聘人员告诉,今年应聘的人比往年少了很多,由于前来求职的人太少,导致当日大部分招聘企业的代表在招聘会结束前离开。

造成用工缺口的另一个原因是大幅增长的用工需求。深圳市人材交换服务中心余女士对《每日经济》表示,与往年同期相比,今年招聘企业提供的岗位数量少增加了20%,企业招聘的展位基本预订一空,目前说“用工荒”还为时过早,预计用工紧张的局面会在元宵节后缓解。董文红也表示,元宵节后将迎来劳务工求职高峰,全市的用工供求将基本平衡。

深圳人才大市场近日的调查显示,有68%的招聘不要因为距离太远而放弃单位提供的薪酬较去年同期有所增加,有31%基本持平。虽然绝大部分用人单位保持了薪资持平或加薪的待遇,但仍有96%的受访单位表示招聘遇到的突出的困难是“适合人才难找”。

为减缓用工紧张,从2月11日到4月上旬,深圳市市、区两级公共就业服务机构将举办近500场招聘会,3万家企业入场招聘,现场交换实行用人单位及求职者双向免费,用人单位现场布展、发布招聘信息、工作就餐和求职者进场一概免费。

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